扶桑社運営の週刊SPA!のニュースサイト『日刊SPA!』で、当社代表取締役　中島康恵が執筆したコラム『「電話恐怖症」とは無縁の中高年をテレアポ担当にしたら、想像以上に活躍した話』が2023年12月18日、掲載されました。

これは2022年10月から1年以上に渡り、中島自身が連載しているコーナーの最新作で、比較的電話に慣れている中高年がテレホンアポインターやコールセンターといった電話担当となることが効果的であることを、当社の実績をもとに述べたものです。

コラムの中では、実際に60代で転職にチャレンジし、当社のテレホンアポインターとして就職、活躍している人物のコメントも紹介しており、「電話しか連絡手段がなかった時から仕事をしているため、中高年の多くは電話に慣れている」、「電話の担当として活躍できる中高年も多く、企業がそうした活用を考えてくれたら中高年の活躍機会も広がると思う」といったことを述べています。

・掲載媒体：　『日刊SPA!』

・タイトル：　「電話恐怖症」とは無縁の中高年をテレアポ担当にしたら、想像以上に活躍した話

・掲載回：　　15回目

・掲載日：　　2023年12月18日

・記事URL：　https://nikkan-spa.jp/1964013

・運営会社：　扶桑社

【過去の記事】

〈1回目・2022年10月3日公開〉

中高年は「稼げる資格」を取っても就職できない？シニア転職のリアル

〈2回目・2022年10月20日公開〉

若い頃は「転職の猛者」でも急に就職難に？変化が激しいシニア転職市場

〈3回目・2022年11月24日公開〉

重役に就いた人が就職できない？シニア転職という「出世レースの第2ラウンド」

〈4回目・2022年12月24日公開〉

「転職弱者」のシニア営業職。それでも採用を勝ちとる猛者の転職術とは

〈5回目・2023年1月26日公開〉

高齢者に人気の仕事「マンション管理人」の思わぬ落とし穴

〈6回目・2023年3月1日公開〉

老後の仕事選びに「シルバー人材センターが頼りにならない」理由

〈7回目・2023年3月27日公開〉

「60歳から派遣社員」になるのが、実は狙い目なワケ

〈8回目・2023年5月19日公開〉

「60代からフリーランス」失敗する人と成功する人の差とは？

〈9回目・2023年5月31日公開〉

「転職したい中高年」がChatGPTを勉強すべき理由

〈10回目・2023年6月20日公開〉

効率よく求人を引き出せる、転職エージェントとの”賢い”付き合い方

〈11回目・2023年7月13日公開〉

飲食店で働く高齢者がコロナを境に激増中。その裏事情とは？

〈12回目・2023年9月19日公開〉

高齢者は想像以上にウェブに強い？シニアビジネスによくある「誤解」

〈13回目・2023年10月17日公開〉

健康アピールは意味がない!?「死ぬまで働く」高齢者のライフプランが破綻してしまう理由

〈14回目・2023年12月8日公開〉

若者よりも“孤独”を感じやすい中高年。ITツール免除も“配慮”のつもりが逆効果に…

【この掲載記事に出演している人物】

・肩書と氏名：　代表取締役　中島 康恵（なかじま やすよし）

・参考リンク１　トップメッセージ：　https://corp.senior-job.co.jp/vision/message

・参考リンク２　シニアジョブCEOブログ：　http://drome5.hatenablog.com/

・参考リンク３　Twitter：　https://twitter.com/drome514

※本掲載実績に使用している媒体の写真・画像は、媒体の使用許可を得たものです。