人事専門誌の『日本人材ニュース』にて、当社のレポートが掲載されました。

1月10日発行の「採用動向レポート」の中で、当社代表取締役の中島康恵が、50歳以上のシニア採用に関して述べています。

当社に関する記事のタイトルは「シニア採用を経験した企業は懸念を払拭し、複数人採用のリピーターに」とのタイトルが付けられています。

シニアを採用したい企業は増えているものの、まだシニア採用を経験済みの企業は少なく、シニア採用にマイナスイメージを持っている企業も少なくないが、一度シニア採用を経験した企業はマイナスイメージを払拭し、積極的にシニア採用を進めることが多い状況を、代表の中島が語っています。

・掲載媒体：　『日本人材ニュース』　1月10日号　34ページ

・コーナー：　採用動向レポート

・タイトル：　シニア採用を経験した企業は懸念を払拭し、複数人採用のリピーターに

・掲載日：　　2020年1月10日

・記事URL：　http://jinzainews.net/articles/s2R7C

・運営会社：　株式会社日本人材ニュース社

※2月28日、オンライン版のURLを追記