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ダイヤモンド・オンラインに弊社代表中島がコラムを寄稿し、いくら応募しても採用されない中高年転職の裏側について解説しています

ダイヤモンド・オンラインに弊社代表中島がコラムを寄稿し、いくら応募しても採用されない中高年転職の裏側について解説しています

ビジネスパーソン向け情報サイト『ダイヤモンド・オンライン』で2026年4月21日、当社代表取締役 中島康恵が寄稿したコラム『「中高年歓迎」はウソ?求人のウラ側と採用企業の「エグすぎる本音」とは』が掲載されました。

 

(ダイヤモンド・オンラインに代表中島がコラムを寄稿、いくら応募しても採用されない中高年転職の裏側を解説)

 

「65歳以上歓迎」や「70歳以上歓迎」など「中高年歓迎求人」に応募し、経験スキルも十分であるのに、何社応募しても採用されない中高年の裏側で何が起きているのか?

今回は選考する企業側の本音も含めて、中高年求職者が知らない採用の現実を解説しています。

 

 

  • 掲載媒体: ダイヤモンド・オンライン
  • タイトル: 「中高年歓迎」はウソ?求人のウラ側と採用企業の「エグすぎる本音」とは
  • 掲載日:  2026年4月21日
  • 記事URL: https://diamond.jp/articles/-/388228
  • 運営会社: 株式会社ダイヤモンド社

 

 

【過去の記事】

〈1回目・2026年4月13日公開〉
こりゃ不採用になるわけだ…中高年の転職で履歴書に書いちゃダメな「絶対NGワード」

 

 

【この掲載記事に出演している人物】

 

 

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