自動車整備業界の専門フリーペーパー『せいび界』10月号が9月25日に発行され、当社代表取締役　中島康恵が執筆する連載コラムの6回目が掲載されました。

「若手採用にもシニアの活用力が影響する時代」というタイトルで、60歳から70歳のシニアを企業がどう活用するか、その働き方の提示が、若手の会社選びにも影響し始める状況を説明しています。

来年4月に施行される改正高年齢者雇用安定法が、70歳までの就業機会確保の努力義務を企業に課そうとする中で、希望すれば70歳まで働ける会社なのか？という会社選びの視点が、シニアだけでなく若い層の会社選びでも出始めていることに触れ、特に若手の人手不足が深刻な自動車整備業に対し、若手の確保だけでなくシニア活用にも目を向けるよう、中島は提言しています。

・連載媒体：　　　『せいび界』10月号　17ページ

・連載タイトル：　整備業界のシニア採用・シニア転職

・回タイトル：　　若手採用にもシニアの活用力が影響する時代

・掲載日：　　　　2020年9月25日

・URL：　　　　　https://www.seibikohosya.com/seibikai-2020-10/

・運営会社：　　　株式会社せいび広報社

【この掲載記事に出演している人物】

・肩書と氏名：　代表取締役　中島 康恵（なかじま やすよし）

・参考リンク１　トップメッセージ：　https://corp.senior-job.co.jp/vision/message

・参考リンク２　シニアジョブCEOブログ：　http://drome5.hatenablog.com/